Deu no Estadão de hoje, 20.10.2011:
" O número de mulheres ocupando posições de liderança nas empresas alemãs é baixíssimo, problema que as principais companhias do país prometeram abordar em reunião realizada na segunda-feira em Berlim. O grupo de 30 empresas que compõem o índice alemão de ações DAX apresentou um plano para aumentar voluntariamente a proporção de mulheres nos papéis de liderança, chegando até 35% em 2020."
A Ministra do Trabalho da Alemanha, Ursula Von Der Leven, arrematou:
" Apenas 3,7% dos membros dos conselhos das empresas listadas no nosso índice são mulheres. Isso não serve como cartão de visitas para um país tão importante quanto a Alemanha no mercado global de trabalho. É extremamente necessário melhorar esse quadro."
D. Ursula está com toda a razão. Está mais do que comprovado que quando as mulheres enfiam o bedelho, em se tratando do mercado de tabalho, as coisas flutuam, ficam mais doces ,e, em consequência, a produtividade cresce bastante. Sejam bem-vindas não só as alemãs, mas como as mulheres do mundo inteiro. Aliás, as mulheres, unidas, jamais serão vencidas!
Valeu!
Abraço!
Rony Lins
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